1、昨日会议刚一宣布开始,委员坐席上立即齐刷刷举起五、六只手,争夺发言的头啖汤。
2、皓每飨宴,无不竟日,坐席无能否率以七升为限,虽不悉入口,皆浇灌取尽。
3、因为是阴雨天,餐厅里光线很暗,女服务员曼德琳轻声把记者指引到了远离窗户的坐席。
4、太祖以为大将,不使典兵,常在坐席言议。
5、两层眺台连地面共三层出坐席,巨大的圆顶上掉着一个巨大的魔法水晶。
6、九九重阳艳阳照,邀约朋友去登高。菊花美酒香甜糕,茱萸佩肩浓香飘。高瞰俯视菊花耀,兀地坐席齐欢笑。挥酒祭拜天地间,共悦齐品菊花糕。祝朋友玩的开心!
7、躺在床上,我想大杲后宫将百花齐放了,皇后的位置空缺,该有多少女子眼巴巴着?可惜那位置虽好,却是致命坐席。不死不能坐,坐了就要死。
8、坐不安席的席指坐席。形容心中有事,坐立不安。
9、袁绍就特别喜欢胡床,在邺城的府中就备了一套,每次议事他就坐在胡床上,其它人依旧是在坐席上跪坐。
10、秦汉下意识的回头看了一眼,之间二楼库吉特的坐席上一个全身灰衣的男人站了起来,慢慢走向了后门。
11、)在先主坐席,犹箕踞倾倚,威仪不肃,自纵适(通“适”。
12、分析一个坐席的行为而不是他的个或者态度,教给他们特地的例子,告送他们如何进步。
13、我正欲开口,便有人疾步而来,仔细一看,一名身着宫中金吾卫铠衣的男子恭敬跪于我的坐席下方。
14、在圣职人员坐席的半圆形壁龛上,依次绘有耶稣生平和天上的圣母玛利亚、地上的诸位圣人。
15、是谁为大?是坐席的呢?是服事人的呢?
16、让坐席参与到中心范围内战略阶段性的计划当中。
17、不断地有人离职,对在职的坐席来说是一种负面的影响,因为人少了,剩下的人就要干更多的活。
18、只见她轻摆蒲柳,款款地走到林荣嘉坐席旁跪坐下来,玉手翻动,为林荣嘉的空杯斟满,笑曰关坦之身为武将,一叶障目,只看到眼前的东西。
19、镭的这一功能催生了夜光表、夜光仪表盘,乃至夜光门牌、门铃按钮、坐席号码、鱼饵浮标、拖鞋钮扣、儿童玩具等。
20、有坐席的主人和宾客,有端茶上菜的侍仆。
21、应用该技术的机器,可分析数以百计源自监控摄像机与华尔街交易坐席之类的数据流,并总结其结果作出结论。
22、特维斯在进第二球后朝着曼联队坐席的方向把手窝在耳边做倾听状。他其实不需要做这个手势,他在场上的表现已经非常有说服力了。
23、哪怕外面寒风刮起,里面学子,依旧手捧书籍,端坐席子之上,嘴里振振有词。
24、突然比武场坐席又出来一人,年龄大概二十岁,微卷短发,上身白色朴质宽松过膝长衣,脚穿破草履,手带三串菩提念珠“在下菩提无余,我来挑战一下阁下!”。
25、说话的时候,有一个法利赛人请耶稣同他吃饭,耶稣就进去坐席。
26、我又告诉你们,从东从西,将有许多人来,在天国里与亚伯拉罕,以撒,雅各,一同坐席。
27、耶稣在利未家里坐席的时候,有好些税吏和罪人,与耶稣并门徒一同坐席。因为这样的人多,他们也跟随耶稣。
28、后来,十一个门徒坐席的时候,耶稣向他们显现,责备他们不信,心里刚硬。因为他们不信那些在他复活以后看见他的人。
29、我实在告诉你们:主人必叫他们坐席,自己束上带,进前伺候他们。
30、一些坐席在他自己的工作环境中显地过分“舒适”,这会让其他坐席觉得难受。
31、这些体育馆将坐落在什么地方?国家体育馆将能容纳多少坐席?
32、那些仆人就出去到大路上,凡遇到的,无论坏人好人,都召集了来,婚宴上就满了坐席的人。
33、国王进来巡视坐席的客人,看见在那里有一个没有穿婚宴礼服的人。
34、二人坐席的时候,耶和华的话临到那带神人回来的先知。
35、有一个法利赛人,请耶稣和他吃饭。耶稣就到法利赛人家里去坐席。
36、到了晚上,耶稣和十二个门徒坐席。
37、当他在马太的宴席上与税吏一同坐席时,他们曾支持法利赛人控告他。
38、呼叫中心的运营评估对呼叫中心的优化运作起着重要的作用,它不但是坐席人员排班的基础,而且能够对呼叫中心的战略化发展起支持作用。
39、更糟的是,坐席经常感觉到他们的工作角色并不被高级的管理层或者其他部门(比如,市场部)的同行所认同。
40、看哪,我站在门外叩门。若有听见我声音就开门的,我要进到他那里去,我与他,他与我一同坐席。
41、汉密尔顿掷地有声的话语惊醒了坐席上昏昏欲睡的人们,但从未登上头条,也没有引起大的改变。
42、到了坐席的时后,打发仆人去对所请的人说,请来吧。样样都齐备了。
43、红色等有卧铺或靠背可放下的坐席。
44、希尔斯堡惨案的官方调查报告要求球场座位全部改为坐席;政府还为球场重建资助了数百万英镑。
45、我们的车厢与一般车厢差不多,只是坐席的靠背可以放下,形成六个狭幅铺位,一边三个。
46、如果和上级或者同事发生了分歧或者争吵,通常情况下,坐席会选择离开而不是冒险面对一个让自己不舒服的工作环境。
47、在主要摄像位置、图片编辑坐席和摄影工作间为摄影记者提供最好的技术支持。
48、最后对坐席系统进行了测试工作,并得出测试分析结果。
49、虽然你不能掌控坐席的去留,但是你必须要留住你最有价值的坐席,不断地激励他们向前发展、提高。